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    1、有远见的人,一定要在这4件事上逼自己一把!

    职场人士每天都会感受到很大的压力,因为多数人的工作都不是铁饭碗,我们每天都会面临着被降职或者被辞退的压力。毕竟职场很现实,你若是没有用,领导立马就会放弃你,因为他们还有很多其他的选择。     全部

    发布时间:2019/5/17 14:30:03,    0个答案,   0个关注
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    2、职场工作心得,少走弯路的经历

    一晃工作10年了,对于早期的很多职场生活,很多时候希望时间可以重来,在现在看来并不是最优的选择。


    1.保持    全部

    发布时间:2019/5/17 14:26:05,    0个答案,   0个关注
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    3、领导最厌烦有这些缺点的员工

    在职场上无法做到让每位同事或者领导都喜欢自己,但也要尽量做到不让他们都讨厌自己。毕竟职场上只要还是一家公司那就是抬头不见低头见,不能成为朋友也不要成为仇人。

    那么    全部

    发布时间:2019/5/17 14:19:01,    0个答案,   0个关注
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    4、跨越崩溃的边缘,总会迎来新的希望

    昨天下班后,我来到小区楼下的一家餐厅,餐厅老板是一位性格开朗的90后妹子小菊。只见她身着清爽干练的衣衫,步伐轻盈的招呼来往的顾客。看到我走进餐厅,她赶忙上前热情的迎接。“姐,今天你下班挺早    全部

    发布时间:2019/5/16 13:43:18,    0个答案,   0个关注
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    5、在职场,态度比能力更重要!

    名校毕业,名气和人脉都有天然优势。但有一点,和学历、能力,甚至经验都没什么关系,就是靠谱。


    靠谱,可以掩盖很多方面的缺陷,    全部

    发布时间:2019/5/16 13:40:35,    0个答案,   0个关注
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    6、职场“甜言蜜语”指南,你值得拥有

    美国前任总统林肯,曾为了提高说话能力,经常在空闲的时候,徒步三十英里,到一个法院去听律师们的辩护词。就是为了看他们是怎样论辩、怎样做手势。他一边倾听一边模仿。模仿传教士们挥舞手臂、声震长空    全部

    发布时间:2019/5/16 13:38:42,    0个答案,   0个关注
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    7、比失败更残忍的是半途而废

    昨天,朋友阿丽约我出去聚聚。我们在一家餐厅见面,菜上齐之后,阿丽没吃几口就开始嚎啕大哭。我连忙给她递纸巾并询问情况。她说了很多工作不顺,生活不易的话。


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    发布时间:2019/5/15 13:40:27,    0个答案,   0个关注
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    8、如何治愈“工作倦怠”,找回工作的激情?

    “工作倦怠”,这是高频重复劳动最大的副作用,也是工作让人心烦的主因。


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    发布时间:2019/5/15 13:39:26,    0个答案,   0个关注
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    9、3个方法找回你的工作激情!


    1.面对工作缺乏成就感的情况,应对的方式是寻找适合的位置

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    发布时间:2019/5/15 13:38:27,    0个答案,   0个关注
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    10、做事太“负责”,只会更吃亏

    据说,现在很多的人都觉得“负责”这个词充满仗义感,让人觉得“负责”是每一个人的责任,这么个高大尚的词多么的能体现一个人的做事态度呀!

    但是从另外一方面来说,太过度    全部

    发布时间:2019/5/14 13:44:46,    0个答案,   0个关注
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    11、机会都是留给有准备的人

    威廉·詹姆斯说过:“不管你知道多少的金玉良言,不管你具备多好的条件,在机会降临时,你若不具体的运用,就不会有进步。自己有好的构想,而不贡献出来,人生就不会改善。”

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    发布时间:2019/5/14 13:43:14,    0个答案,   0个关注
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    12、学会拒绝,是人生高效率的开始

    在这一生中总是要遇见那么几件不如意的事,就好比如:在不熟悉的环境下生活总觉得不踏实,每天都会遇见倒霉的事,下楼梯脚被崴,做饭吃手被烫,睡觉不安稳结果脸上长了一排排的青春痘,工作时候同事总是    全部

    发布时间:2019/5/14 13:41:57,    0个答案,   0个关注
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    13、在压力面前,我们需要怎么做

    在成长的面前,我们要学的就是抗压。没有谁的生活是一帆风顺,世事无常随时改变着,这是压力在试探着你真心相待生活的勇气。在竞争面前,我们要学会的是缩短彼此之间的距离。没有谁会想着我与你之间越远    全部

    发布时间:2019/5/13 16:16:56,    0个答案,   0个关注
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    14、除了赢在起跑线?你还可以赢在转折点!

    有这样一个理论叫“赢在转折点”,说的是很多人虽然起点比较低,甚至远远落后于他人,但是由于能把握住转折点就可以超越那些起点比自己高的人。


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    发布时间:2019/5/13 16:15:26,    0个答案,   0个关注
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    15、6个细节识别求职者是不是“职场巨婴”

    如今,越来越多‘职场巨婴’的出现,使所在企业苦不堪言,他们不但不能为企业创造价值,还会为企业平添诸多麻烦,且会象年糕一样粘住企业。“职场巨婴”是指那些生理上已经进入成年,但心理和行为上却表    全部

    发布时间:2019/5/13 16:11:50,    0个答案,   0个关注
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